Bewerbungstipps
1. Achten Sie darauf, dass Ihre Bewerbungsunterlagen vollständig sind. Zu einer guten Bewerbung gehören in der Regel:
- Anschreiben / Motivationsschreiben
- Vollständiger Lebenslauf
- Alle relevanten Zeugnisse (Abschlusszeugnisse, Arbeitszeugnisse)
- Bescheinigungen und Zertifikate (Praktika, Weiterbildungen, Berechtigungsscheine)
2. Vermitteln Sie uns im Anschreiben einen kurzen Eindruck von Ihrer Person und Ihren BeweggrĂĽnden fĂĽr die Bewerbung:
- Für welche Tätigkeit bewerben Sie sich?
- Warum interessieren Sie sich für diese Tätigkeit?
- Was erwarten Sie von Ihrer neuen Tätigkeit?
- Warum sind Sie geeignet fĂĽr diese Position?
- Was zeichnet Sie besonders aus?
3. FĂĽgen Sie einen aktuellen Lebenslauf bei:
- Bauen Sie den Lebenslauf tabellarisch auf.
- Beginnen Sie mit Ihrer letzten Tätigkeit.
- Der Lebenslauf sollt eine Länge von maximal zwei Seiten haben.
4. Achten Sie auf die Einhaltung von Standards:
- PrĂĽfen Sie die Texte genau auf Formulierungs- und Rechtschreibfehler.
- Sorgen Sie fĂĽr eine klare Struktur und gute Lesbarkeit.
- Halten Sie die gängigen Regeln für die schriftliche Korrespondenz ein (z. B. Absätze, Zeilenabstände, Schriftgrößen).
- Idealerweise sollten Sie alle Unterlagen vor dem Versenden in PDF-Dokumente umwandeln, deren Größe 5 MB nicht überschreitet.
5. Wecken Sie Interesse fĂĽr sich:
- Individualität ist Trumpf – vermeiden Sie Standard-Bewerbungssätze aus der Suchmaschinen-Suche bzw. anderen Bewerbungsratgebern.
- Formulieren Sie Ihr Anschreiben so, dass unser Interesse geweckt wird, mehr ĂĽber Sie zu erfahren.
- Erzählen Sie uns, warum Ihre Mitarbeit besonders wertvoll für uns sein wird.
- Bieten Sie uns Anknüpfungspunkte für ein Vorstellungsgespräch.
6. Tipps für das Vorstellungsgespräch:
- Kleidung: Der erste Eindruck ist oft entscheidend. Die Kleidung sollte daher dem Anlass angemessen gewählt werden (Männer bspw. mit Hemd, Frauen mit Bluse). Achten Sie auch auf die Farbauswahl.
- Standort: Bitte achten Sie speziell darauf, an welchem Standort des Unternehmens das Vorstellungsgespräch stattfindet. Das Erscheinen am falschen Standort hinterlässt gleich zu Beginn einen negativen Eindruck.
- Pünktlichkeit: Für die Anreise zum Vorstellungsgespräch sollten Sie ausreichend Zeit einplanen. Informieren Sie sich rechtzeitig über die Dauer der Anreise und planen Sie lieber einen Zeitpuffer ein.
- Achtung: Auch ein zu frühes Erscheinen zu einem Gespräch kann für einen negativen Eindruck sorgen.
- Verhalten: Bleiben Sie authentisch und natürlich. Personaler und Vorgesetzte merken in der Regel relativ schnell, wenn Sie sich im Vorstellungsgespräch verstellen.
- Vorbereitung ist das A & O: Nehmen Sie sich ausreichend Zeit für die Vorbereitung des Vorstellungsgesprächs. Informieren Sie sich über das Unternehmen, seine Produkte und die Kunden. Lesen Sie sich die Stellenausschreibung nochmals durch.
- Zeigen Sie Interesse: Vermitteln Sie uns den Eindruck, dass Sie unbedingt bei uns arbeiten wollen. Bereiten Sie Fragen vor, die für Sie wichtig sind im Rahmen des Arbeitsverhältnisses.